Guilde ravie par les réductions des taux de pénalité

The Pharmacy Guild est un fervent partisan de la réduction de cette semaine au dimanche et les taux de pénalité des jours fériés.

Il a déclaré à la Fair Work Commission qu’une coupe permettrait aux pharmacies de prolonger leurs heures d’ouverture.

Bien que cela ait été accepté, la commission a rejeté comme «conjecture» les affirmations de la Guilde selon lesquelles les compressions entraîneraient une baisse des coûts des soins de santé.

La commission a proposé que:

Le taux de dimanche pour le personnel permanent diminuera de 50 points de pourcentage à 150%, les taux de jours fériés passant de 250% à 225%; et

Les taux de personnel occasionnel passent de 225% à 175% le dimanche et de 275% à 250% les jours fériés.

Le changement du taux des jours fériés sera mis en œuvre à partir de juillet 2017. Cependant, les modifications du taux de pénalités du dimanche seront probablement échelonnées sur deux à cinq ans afin d’éviter des changements soudains dans le salaire net des employés.

Selon les tarifs actuels des pharmacies, les pharmaciens expérimentés et permanents pourraient perdre environ 14 $ l’heure le dimanche. Les directeurs de pharmacie pourraient perdre environ 16 $ par heure.

Le banc de la commission a reconnu qu’il y aurait des «gagnants et des perdants», même si les pharmacies prolongeaient leurs heures d’ouverture.

“À notre avis, il est peu probable que les heures supplémentaires fournies compensent la réduction du revenu résultant de la réduction des taux de pénalité; au moins pas pour tous les employés. “

Matt Harris, le directeur national de campagne pour National Pharmacists Australia, affirme que les pharmaciens, les assistants et les techniciens pourraient perdre jusqu’à 6000 $ par année.

Les employés sont fâchés de l’impact sur leurs vies et du rôle de la Guilde dans les changements, dit-il.

“Une grande partie de l’indignation se concentre sur la nécessité de travailler plus longtemps pour gagner le même montant d’argent.”